photo Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Emploi

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Rôle : - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet éducatif et pédagogique des ALSH 3/5 et 6/11 ans, et du CLAS. - Participer au montage des activités dans le cadre du projet pédagogique et assurer l'encadrement d'un groupe d'enfants au Centre de Loisirs Maternel ou Primaire au complexe socioculturel barbière. - Mettre en place des actions visant à favoriser la réussite scolaire des enfants dans le cadre du CLAS primaire organisé au sein de l'Espace Pluriel. - Assurer la direction des ALSH 3/5 et 6/11 ans en l'absence de la directrice des ALSH. - Assurer la direction du Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité (CLAS) élémentaire en l'absence de la coordinatrice CLAS primaire. - Coordonner l'action des animateurs en l'absence de la directrice des ALSH. - Être garant du bon fonctionnement pédagogique et du matériel des centres de loisirs en l'absence de la directrice des ALSH. Enjeux : - Evaluer les besoins spécifiques des enfants (scolaire et extrascolaire) - Participer à l'élaboration d'un programme éducatif optimal nécessaire à l'épanouissement des enfants, en créant un environnement agréable et sécurisant. - Assurer les relations et la communication[...]

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Chargé(e) d'emploi en entreprise de travail temporaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Plessis-Robinson, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Notre agence Adéquat IDF Tertiaire recrute des nouveaux talents Support amélioration continue (F/H) pour notre client basé à Le Plessis- Robinson (92 350) pour une mission en intérim dès que possible jusqu'au 30 septembre 2026 Vous serez intégré à l'équipe Amélioration Continue sur le site du Plessis - Robinson. Vos principales missions seront de supporter le déploiement de la Culture Amélioration Continue et d'apporter votre soutient à la gestion de projets d'amélioration. MISSIONS - Organiser les différentes communication autour de l'amélioration continue (Lean-Kfé, Corner,) -Piloter l'outil CPI System pour la France et participer à son amélioration -Piloter le suivi des coaching des candidats Green-Belt et Black-Belt - Participer au pilotage et réalidsation de projets d'amélioration Le profil Adéquat: - profil Green Belt certifié Lean Six Sigma - anglais exigé - sérieux et organisé Rémunération et avantages : - Le poste est à pourvoir dès à présent en intérim - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Marseille, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le Service AJM (Accompagnement Jeunes Majeurs), de 75 places sur Marseille, accueille des jeunes, sortants de MECS, le plus souvent MNA, qui relèvent encore de la Protection de l'Enfance. La prise en charge est constituée de deux volets : l'accueil du jeune dans un studio et l'accompagnement par une équipe pluridisciplinaire de 9 personnes (travailleurs sociaux, juristes, CIP, maîtresse de maison). Les axes de travail majeurs du service sont l'accès à l'autonomie, la stabilisation de l'insertion professionnelle, l'apprentissage des démarches administratives et de régularisation, la gestion du budget et la recherche de logement. Missions : Évaluer la situation sociale des bénéficiaires Favoriser l'accès aux droits Accompagner la gestion du budget Assurer le suivi renforcé des jeunes mères et de leur enfant Rechercher des solutions de logement (accompagnement dans et vers le logement) pour la sortie du dispositif Co-réaliser les entretiens institutionnels liés aux jeunes (pré-admission, admission, projet personnalisé.) Favoriser la mise en relation avec le réseau de droit commun et/ou de partenaires et être en mesure d'en assurer le suivi Modalités d'intervention[...]

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Technicien / Technicienne SAV

Emploi

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Entreprise Leader mondial des solutions d'accès depuis plus de 60 ans, notre division de 500 collaborateurs conçoit, installe et maintient des portes industrielles, équipements de quai et services associés, assurant un flux sûr et efficace des personnes et des marchandises. Présents dans plus de 70 pays, nous allions innovation, performance et engagement environnemental, avec des objectifs ambitieux pour réduire nos émissions et atteindre la neutralité carbone. Nous offrons un environnement de travail inclusif et stimulant, favorisant le développement professionnel et la contribution de chacun. Nous recherchons aujourd'hui en CDI un-e TECHNICIEN-NE SAV en itinérance secteur 34. Missions Rattaché-e au Technicien Leader du territoire et en collaboration avec notre force de vente (Commerciaux-ales Sédentaires et Itinérant-es, Chargé-es de Relation Clients), en veillant au respect des règles de sécurité de l'entreprise, vous assurez la mise en place, le développement et le suivi des contrats de maintenance, interventions en garantie ou réparations/dépannages sur des portes industrielles et équipements quais, dans un souci constant de satisfaction client et de rentabilité. Plus[...]

photo Assistant / Assistante administration des ventes

Assistant / Assistante administration des ventes

Emploi

Chargé, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Leader sur le marché de la citerne souple, CITERNEO est avant tout, une histoire familiale, dont l'innovation est au cœur de notre développement et constitue le moteur de notre croissance. Notre raison d'être est « toujours un volume d'avance ». Dans le cadre de notre évolution, nous souhaitons renforcer notre équipe commerciale, en recrutant, à partir de maintenant, une assistant(e)s des ventes (H/F) SEDENTAIRE. Rattaché(e) à la Gestionnaire du service commercial, vos missions principales seront les suivantes : - Répondre aux besoins des clients et prospects (accueil et prise en charge téléphonique, rédaction de devis, prise de commande, suivi et relance...). - Transcrire, présenter, organiser et exploiter l'ensemble des informations clients et prospects en utilisant les logiciels de gestion commerciale. - Fidéliser notre clientèle. Conditions de travail : - Vous suivrez une formation interne et les RH vous accompagneront pour faciliter votre intégration au sein de notre société. - Vous travaillerez dans une ambiance familiale et un environnement de travail convivial et moderne. - Horaires de travail : 9h-17h du lundi au vendredi avec pause méridienne de 1H. - Repos[...]

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Responsable de back-office

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chambord, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Vous recherchez un emploi en CDD ou en CDI ? Faites confiance à ARTUS Recrutement pour vous accompagner dans votre recherche. Un établissement hôtelier d'exception, situé dans un environnement prestigieux, recherche son futur : Responsable Front Office H/F Chambord (41) CDI En tant que Responsable Front Office, vous occupez un rôle central de supervision et de coordination au sein de l'établissement. En lien direct avec la direction, vous participez activement aux décisions stratégiques relatives à la qualité de service, au développement commercial et au management des équipes. Vos missions principales : Superviser les opérations quotidiennes du front office (accueil, check-in/check-out, gestion des demandes clients). Garantir la qualité de l'expérience client et le respect des standards de l'établissement. Coordonner la communication entre les équipes (réception, conciergerie, bagagerie, housekeeping, restauration, SPA). Former, accompagner et évaluer les réceptionnistes, night auditors et bagagistes/voituriers. Participer au recrutement et à l'intégration des collaborateurs du front office. Superviser les encaissements, clôtures et gestion des débiteurs/commissions. Animer[...]

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Team manager

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le / la Chef de Groupe a pour missions de : - Planifier, encadrer, motiver et animer l'activité de son groupe - Veiller au respect de la réglementation en matière de droit du travail, gestion du personnel et aux procédures internes en vigueur - Assurer la production au référentiel tant sur le plan de la qualité requise que sur les délais - Gérer les heures de son équipe, les absences et les accidents du travail - Définir et animer la contribution de sons service au projet de l'entreprise : qualité, coûts, délais, sécurité - Réviser les modes opératoires et assurer le suivi des maintenances ou des vérifications sur les équipements de son service/groupe - Etre capable d'assurer la qualité exigée et de répondre à d'éventuelles fluctuations du programme de production - Veiller à ce que les installations soient fiables en permanence - Veiller au respect de la réglementation en matière normative et assurer la mise à jour des protocoles (MO) en fonction des nouvelles normes en application - Animer les validations techniques - Respecter et faire respecter les procédures d'hygiène et de sécurité - Assurer la qualité exigée et répondre à d'éventuelles fluctuations du programme de[...]

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Enseignant / Enseignante des écoles

Emploi Enseignement - Formation

Espaly-Saint-Marcel, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Lycée Professionnel Auguste Aymard (43000 Espaly-Saint-Marcel) recrute un(e) Enseignant(e) en Génie industriel bois pour un remplace pour arrêt maladie : Descriptif poste et compétences attendues : Devenir enseignant, c'est exercer un métier exigeant et passionnant en transmettant son savoir et en valorisant les compétences des élèves. C'est un métier qui permet également de concilier vie professionnelle et vie personnelle. Au cœur de la communauté éducative, le (la) professeur(e) assure le suivi individuel et l'évaluation de chaque élève en vérifiant l'acquisition des savoirs fondamentaux fixés par le socle commun de connaissance, de compétences et de culture. En lycée professionnel, l'enseignant(e) contractuel(le) est amené(e) à exercer deux types de missions : - la mission d'enseignement (heures devant élèves) - les missions liées au service d'enseignement : temps de préparation et de recherche nécessaires à la réalisation des heures d'enseignement, activité de suivi, d'évaluation et d'aide à l'orientation des élèves inhérentes à la mission d'enseignement, travail en équipe pédagogique ou pluri professionnelle, relations avec les parents d'élèves. Descriptif du[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Saint-Jean-de-Braye, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Au sein de l'association, le Pôle Accompagnement Accueil Soins Spécialisés est composé d'établissements et services (MAS, SAMSAH, SSIAD, PCPE, ESMNE, ASTUS, Habitat de l'envol) qui accompagnent des personnes dont les déficiences cognitives et motrices entravent de manière importante l'autonomie et nécessitent une prise en charge globale. Ces structures permettent de répondre aux besoins des personnes adultes en situation de handicap, de les mener vers une vie autonome et de leur offrir des soins adaptés à leurs besoins dans leur milieu ordinaire ou en établissement. Nous recherchons un Moniteur éducateur (H/F) rattaché(e) au Service d'Accompagnement Médico-Social pour Adultes Handicapés (SAMSAH) dans le cadre d'un CDD à temps complet à pourvoir dès que possible et ce jusqu'au 31 juillet 2026. Les Missions pour ce poste : Dans le cadre du projet d'insertion professionnelle d'adultes autiste en milieu ordinaire porté par le SAMSAH, en partenariat avec l'Association Vivre et Travailler Autrement et sous l'autorité du cadre intermédiaire, le Moniteur éducateur (H/F) accompagne l'insertion professionnelle d'adultes atteints de troubles du spectre autistique au sein de l'entreprise[...]

photo Technicien / Technicienne SAV

Technicien / Technicienne SAV

Emploi

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Entreprise Leader mondial des solutions d'accès depuis plus de 60 ans, notre division de 500 collaborateurs conçoit, installe et maintient des portes industrielles, équipements de quai et services associés, assurant un flux sûr et efficace des personnes et des marchandises. Présents dans plus de 70 pays, nous allions innovation, performance et engagement environnemental, avec des objectifs ambitieux pour réduire nos émissions et atteindre la neutralité carbone. Nous offrons un environnement de travail inclusif et stimulant, favorisant le développement professionnel et la contribution de chacun. Nous recherchons aujourd'hui en CDI un-e TECHNICIEN-NE SAV en itinérance secteur 53. Missions Rattaché-e au Technicien Leader du territoire et en collaboration avec notre force de vente (Commerciaux-ales Sédentaires et Itinérant-es, Chargé-es de Relation Clients), en veillant au respect des règles de sécurité de l'entreprise, vous assurez la mise en place, le développement et le suivi des contrats de maintenance, interventions en garantie ou réparations/dépannages sur des portes industrielles et équipements quais, dans un souci constant de satisfaction client et de rentabilité. Plus[...]

photo Aide familial / Aide familiale

Aide familial / Aide familiale

Emploi Social - Services à la personne

Jarville-la-Malgrange, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Parce que nos besoins grandissent et parce que les enfants ont besoin d'adultes en qui ils peuvent avoir confiance, nous recherchons un-e Aide familial-e (H/F) pour notre village de Jarville-la-Malgrange(54), à temps plein pour des remplacements ponctuels Votre engagement, leur avenir ! Vous accompagnerez les enfants dans leur vie quotidienne en favorisant leur épanouissement en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateur-rice-s spécialisé-e-s, psychologues, éducateur-rice-s scolaires.) tout en maintenant un environnement familial, cadrant, sécurisant et chaleureux Vous respecterez les modalités d'accueil fixées par l'Aide Sociale à l'Enfance Vous contribuerez à la mise en place des projets individualisés pour chaque enfant Vous développerez des actions visant à leur autonomie affective, sociale et matérielle tout en veillant à l'organisation et à la gestion du quotidien de la maison familiale Vous participerez activement à la vie du village et aux projets associatifs Votre rythme de travail s'apparente davantage une vie familiale qu'à un simple emploi ! Vous serez amené.e à intervenir dans une ou plusieurs maisons du village, 208 jours par an (et 35 jours de congés[...]

photo Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers

Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers

Emploi

Gondreville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Ymanci, marque phare du groupe Premista, acteur incontournable de l'intermédiation bancaire depuis plus de 25 ans, accompagne ses clients avec des solutions de financement sur mesure. Notre équipe passionnée et experte met son savoir-faire au service de chaque projet. En nous rejoignant, vous bénéficierez : - Des formations certifiantes dès votre arrivée - Accompagnement complet sur nos méthodes de vente, nos outils et les normes de nos partenaires, dès l'intégration - Un environnement stimulant (espaces collaboratifs, restauration et détente), avec des outils digitaux exclusifs - La reconnaissance de la performance et la valorisation de l'esprit d'équipe - Une culture fondée sur la collaboration, le goût du challenge et le développement des compétences - De réelles opportunités d'évolution interne Afin de poursuivre notre développement, nous recherchons un(e) Conseiller(ère) commercial(e) sédentaire pour notre siège de Gondreville (54). Poste à pourvoir au 1er mars 2026. Au sein du pôle Ymanci Distance, vous rejoignez l'équipe de Julie, composée d'environ 40 collaborateurs, et devenez le contact privilégié de vos clients préqualifiés par notre centre d'appels. Votre[...]

photo Accompagnant Educatif et Social (AES)

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Malzéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

L'association Vivre avec l'autisme en Meurthe et Moselle, recrute un Accompagnant Éducatif et Social (AES) H/F au sein de son Établissement d'Accueil Médicalisé à Malzéville (54). 2 Postes à pourvoir en CDI à pourvoir dans le cadre du déploiement du service au 15 mars 2026. Horaires variables selon les besoins du service et des accompagnements (interventions en journée principalement, possibles soirées et week-ends selon les situations). Ce service étant en phase de lancement, l'AES interviendra au sein d'une équipe pluridisciplinaire et en lien étroit avec les partenaires du territoires (MDPH, CD54, structures médico-sociales, etc.) Description du poste : Placé(e) sous l'autorité hiérarchique du Responsable de Service, l'AES contribue à l'accompagnement des personnes autistes dans leur quotidien, dans une logique de soutien à l'autonomie, d'inclusion sociale et de respect de leur projet de vie. Son intervention s'inscrit dans le cadre du projet de service, des recommandations de bonnes pratiques professionnelles et de la loi 2002-2 rénovant l'action sociale et médico-sociale. Missions principales : - Établir une relation d'accompagnement bienveillante, sécurisante[...]

photo Conseiller(ère) commercial(e) auprès des particuliers

Conseiller(ère) commercial(e) auprès des particuliers

Emploi

Gondreville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

YMANCI, marque phare du groupe Premista, acteur incontournable de l'intermédiation bancaire depuis plus de 25 ans, accompagne ses clients avec des solutions de financement sur mesure. Notre équipe passionnée et experte met son savoir-faire au service de chaque projet. En nous rejoignant, vous bénéficierez : - Des formations qualifiantes dès votre arrivée - Accompagnement complet sur nos méthodes de vente, nos outils et les normes de nos partenaires, dès l'intégration - Un environnement stimulant (espaces collaboratifs, restauration et détente), avec des outils digitaux exclusifs - La reconnaissance de la performance et la valorisation de l'esprit d'équipe - Une culture fondée sur la collaboration, le goût du challenge et le développement des compétences - De réelles opportunités d'évolution interne Afin de poursuivre notre développement, nous recherchons un(e) Conseiller(ère) Commercial(e) en Assurance pour notre siège de Gondreville (54). Poste à pourvoir dès le 2 mars 2026. Au sein d'Ymanci, vous intégrez l'équipe de Marie (environ 30 personnes), reconnue pour son expertise en Assurance. Votre rôle : convaincre, vendre et performer, en conseillant vos clients sur[...]

photo Technicien / Technicienne marketing digital

Technicien / Technicienne marketing digital

Emploi Produits de Loisir - Jouets - Jeux

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, nous recrutons un-e chargé-e Marketing Digital en contrat à durée déterminée à partir du mois d'avril 2026. Au sein de notre équipe D2C, vous collaborez avec les comptes clés et assurez la mise en avant de nos marques auprès des comptes client web de votre périmètre (France et Europe). Ce poste nécessite de nombreuses interactions avec les autres services (marketing produit, commercial, design...) mais également des contacts externes(enseignes, agences marketing). Un très bon relationnel est donc indispensable. Les missions principales peuvent se décomposer comme ceci: - Mettre en scène les produits de nos marques chez nos revendeurs (création et optimisation des pages produit, suivi des référencements nouveautés, optimisation des pages enrichies...) - Développer et gérer les "brand stores" de nos marques (création de contenus, animations...) - Valoriser les produits phares via la mise en place de plans promotionnels et campagnes marketing chez nos revendeurs - Piloter les campagnes SEA - Réaliser de la veille E-merchandising régulière sur les sites de nos revendeurs web (disponibilité, prix, notes, avis conso, ect...) -[...]

photo Réceptionniste en hôtellerie

Réceptionniste en hôtellerie

Emploi Hôtellerie - Camping

Bayonne, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Le Grand Hôtel est à lui tout seul un peu de l'histoire et du patrimoine de Bayonne, ville de convergence des cultures, au bord de la Nive Basque et de l'Adour Gascon. Idéal pour un séjour professionnel, en famille ou en groupe, Mercure Bayonne Centre Le Grand Hôtel propose 54 chambres confortables et élégantes, desservies par un ascenseur « à la Parisienne », un bar salon élégant et convivial, au décor vintage, un garage fermé à proximité et le WIFI gratuit en très haut débit. Pour compléter notre équipe de réception, nous recrutons un (e) réceptionniste pour un contrat à durée indéterminé. Prise de poste dès que possible. Nous recherchons pour ce poste, une personne de confiance avec un excellent relationnel afin de garantir à nos clients une prestation de qualité en adéquation avec nos procédures. Vos missions principales seront les suivantes : - Accueil et renseignement de la clientèle en français et en anglais - Prise de réservations par téléphone, en face à face, par E-mails en français et en anglais - Gestion des check in et check out - Vous assurerez la facturation et l'encaissement - Garantir la satisfaction de la clientèle en offrant un service attentionné[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Lyon, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

La Direction de l'Education met en œuvre la politique éducative et médico-sociale scolaire de la Ville de Lyon définie par les élus et assure le bon fonctionnement des écoles. Elle accueille 37 000 enfants lyonnais scolarisés dans les 207 écoles maternelles et élémentaires. Sous la responsabilité du Coordinateur de votre arrondissement et en lien avec les responsables de proximité, vous encadrez les équipes d'animateurs sur les temps périscolaires. Dans le respect du projet pédagogique, vous veillez à la bonne application des normes de sécurité dans un objectif de bien-être et de détente pour les enfants. Votre action s'inscrit dans le cadre du Projet Educatif de Lyon, pour ce faire, vous êtes en liaison avec le coordonnateur éducatif territorial, la mission éducative et médico-sociale et le directeur d'école. Vous veillez à assurer la continuité éducative avec le temps scolaire en collaboration avec le directeur d'école et le référent de coéducation de proximité. Vous pouvez également sur certains sites exercer vos missions durant le temps périscolaire des ateliers du mercredi matin. Vous êtes garant du projet pédagogique sur les temps périscolaire et extrascolaire :[...]

photo Chef / Cheffe de projet Systèmes d'Information

Chef / Cheffe de projet Systèmes d'Information

Emploi Autres commerces

Bazainville, 78, Yvelines, Île-de-France

Vous avez pour objectif principal de garantir la visibilité et la cohérence de l'ensemble des projets portés par la Direction Cybersécurité et Infrastructures tout en jouant un rôle clé dans la maîtrise et la prévisibilité des coûts d'infrastructure Cloud. Rattaché(e) au Directeur Cybersécurité et Infrastructures, votre agissez en véritable chef d'orchestre pour structurer l'activité projets de votre direction et fournir des indicateurs de pilotage fiables. Vous travaillez en étroite collaboration avec l'ensemble de la Direction Technologies et Data, ainsi qu'avec les équipes financières et métiers pour aligner les objectifs techniques et budgétaires de l'entreprise. Vous avez pour principales missions de : - Piloter et coordonner le portefeuille de projets techniques/Assurer la gestion FinOps et le suivi budgétaire/ Gérer le reporting et la communication transverse Vous avez une excellente culture Cloud et une forte appétence pour l'analyse financière (FinOps), idéalement acquise dans des environnements multi-cloud.Vous maîtrisez les outils de reporting et de bureautique, et votre niveau d'anglais technique vous permet d'évoluer avec aisance dans un contexte technologique[...]

photo Concierge d'hôtel

Concierge d'hôtel

Emploi Hôtellerie - Camping

Crillon-le-Brave, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Nous recherchons un Concierge H/F qui saura contribuer à créer une atmosphère chaleureuse et accueillante, en offrant un service personnalisé et de qualité à nos clients. Poste à pourvoir à partir du 16 Mars 2026. Responsabilités principales : Accueillir chaleureusement les clients à leur arrivée et durant leur séjour ; Fournir des informations précises et utiles sur les services de l'hôtel, les attractions locales, les restaurants, les événements et les activités ; Satisfaire toutes les demandes : programmation de leur séjour par la réservation des restaurants, domaines de vin, activités, location de véhicules, etc. ; Enregistrer les habitudes des clients qui séjournent régulièrement dans l'hôtel (compléter le Cardex) ; Collaborer avec les autres départements de l'hôtel pour garantir une expérience client fluide et de haute qualité ; Assurer la communication entre les clients et les différents services de l'hôtel (room service, housekeeping, etc.) ; Utiliser les outils et logiciels de gestion hôtelière pour suivre et enregistrer les demandes des clients ; Cultiver ses relations avec les prestataires extérieurs de l'hôtel ; Contribuer à l'image de marque de l'établissement[...]

photo Technicien / Technicienne SAV

Technicien / Technicienne SAV

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Entreprise Leader mondial des solutions d'accès depuis plus de 60 ans, notre division de 500 collaborateurs conçoit, installe et maintient des portes industrielles, équipements de quai et services associés, assurant un flux sûr et efficace des personnes et des marchandises. Présents dans plus de 70 pays, nous allions innovation, performance et engagement environnemental, avec des objectifs ambitieux pour réduire nos émissions et atteindre la neutralité carbone. Nous offrons un environnement de travail inclusif et stimulant, favorisant le développement professionnel et la contribution de chacun. Nous recherchons aujourd'hui en CDI un-e TECHNICIEN-NE SAV en itinérance secteur 86. Missions Rattaché-e au Technicien Leader du territoire et en collaboration avec notre force de vente (Commerciaux-ales Sédentaires et Itinérant-es, Chargé-es de Relation Clients), en veillant au respect des règles de sécurité de l'entreprise, vous assurez la mise en place, le développement et le suivi des contrats de maintenance, interventions en garantie ou réparations/dépannages sur des portes industrielles et équipements quais, dans un souci constant de satisfaction client et de rentabilité. Plus[...]

photo Puériculteur(trice) responsable struct accueil pte enfance

Puériculteur(trice) responsable struct accueil pte enfance

Emploi Administrations - Institutions

Tonnerre, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Le directeur de crèche participe au recrutement et supervise les membres de son équipe. C'est lui qui établit les plannings et organise les journées pédagogiques. Rigueur, aisance relationnelle et faculté à manager une équipe pluridisciplinaire sont nécessaires. Il a le sens des responsabilités. MISSIONS : 1. Conception, animation et mise en œuvre du projet d'établissement - Analyser les besoins des familles et des enfants et les évolutions de l'environnement social - Définir un projet éducatif en cohérence avec les orientations des élus, et les politiques publiques de l'enfance et de la jeunesse - Garantir l'application du cadre juridique et le respect des procédures internes de la collectivité - Négocier, avec la ligne hiérarchique, les moyens de la mise en œuvre - Intégrer la question du genre dans le projet d'établissement et le projet éducatif local - Concevoir des projets en intégrant la notion de développement durable 2. Accueil, orientation et coordination de la relation aux familles ou substituts parentaux - Informer les parents ou substituts parentaux sur les modalités de l'accueil des enfants - Constituer les dossiers administratifs et calculer la participation[...]

photo Ingénieur(e) de développement produits en industrie

Ingénieur(e) de développement produits en industrie

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Rueil-Malmaison, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Description du poste Dans un contexte de croissance continue, SITES, filiale du Groupe Everenn, renforce ses équipes pour accompagner son développement. Vous prendrez la direction de la Business Unit Factory, en charge de la conception, de la production et de la maintenance des systèmes de monitoring pour l'instrumentation et la surveillance des infrastructures. Responsable du développement des activités de la BU sur le plan de l'organisation, du pilotage et de la performance économique, vous managez une équipe d'une vingtaine de personnes réparties sur deux sites (Paris et Lyon). En lien avec les parties prenantes internes (opérations, commerce, finance, qualité, RH, innovation) et externes (clients, prestataires, fournisseurs), vous définissez la stratégie industrielle dans un objectif de performance et d'amélioration continue, tout en pilotant l'activité dans le respect des coûts, délais, qualité et exigences QHSE. Pour ce faire, vos missions seront les suivantes : Définition stratégique : - Définir et déployer la stratégie industrielle de l'unité en lien avec la direction générale. - Identifier les risques et opportunités, assurer une veille technologique et concurrentielle. -[...]

photo Coordinateur(trice) de stages de formation professionnelle

Coordinateur(trice) de stages de formation professionnelle

Emploi

Alfortville, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

L'ESAT ALTER EGO, établissement et service d'Aide par le Travail, est engagé dans l'épanouissement et l'inclusion des personnes en situation de handicap. Nous recherchons un(e) Coordinateur(trice) d'Accueil. Ce poste est essentiel pour garantir une intégration réussie des stagiaires et un accompagnement de qualité au sein de notre structure. Missions principales : 1. Coordination de l'accueil de stagiaires : - Planifier les stages en concertation avec les parties prenantes (MISPE, IME, IMPro, ESAT, etc.). - Présenter les conventions de stages à la direction pour validation. - Assurer l'accueil du stagiaire et favoriser son intégration dans l'atelier et au sein de l'ESAT. - Suivre et évaluer le stagiaire en collaboration avec le moniteur d'atelier et l'équipe pluridisciplinaire. - Organiser les réunions de bilan et rédiger les comptes rendus. - Tenir à jour le dossier personnalisé du stagiaire, hors volet administratif (Ogirys). 2. Management du parcours de l'usager : - Réaliser des entretiens préparatoires à l'admission. - Collecter l'ensemble des pièces constitutives du dossier d'admission. - Préparer les dossiers à présenter lors des commissions d'analyse d'admission. -[...]

photo Chef / Cheffe de projet agile

Chef / Cheffe de projet agile

Emploi

Gentilly, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Infopro Digital, groupe B2B spécialisé dans l'information et la technologie, recherche actuellement un(e) Chef de projet en CDI pour renforcer son entité à Achatpublic.com. Achatpublic.com est leader en France des solutions de dématérialisation, sourcing et rédaction de pièces de marchés publics. Editeur de logiciels pour les acheteurs publics, Achatpublic.com propose également des formations professionnelles ainsi qu'un média web dédié à la commande publique. Rejoignez Infopro Digital et devenez un acteur clé de notre équipe ! Avec des opportunités professionnelles passionnantes dans le monde entier, Infopro Digital vous ouvre un vaste univers de défis professionnels. Rejoindre notre groupe, c'est plonger au cœur de collaborations stimulantes au sein d'équipes multidisciplinaires. Le défi qui vous attend : En tant que Chef de projet, vous serez un acteur clé au sein de l'équipe Opérations. Vous contribuerez à divers projets tout en développant vos compétences et en atteignant de nouveaux niveaux d'expertise. Vous serez rattaché à la Directrice de projets et travaillerez sur les logiciels d'Achatpublic.com. Les missions qui vous attendent : Vous serez responsable[...]

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Data engineer

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

ROSARA est un cabinet de conseil en ressources humaines qui accompagne les entreprises dans leurs recrutements stratégiques. Nous sommes mandatés par notre client, une entreprise innovante dans le secteur de l'IT spécialisé dans l'environnement, pour dénicher leur futur talent. Notre client est leader sur son marché, avec une équipe de 50 personnes et une dynamique de croissance. Il se distingue par une excellente ambiance de travail, un cadre de travail agréable et des valeurs humaines fortes. Leurs projets ont une réelle utilité publique en contribuant à la gestion et à l'optimisation des ressources environnementales. VOTRE MISSION Afin de les accompagner dans le développement de leur pôle dédié au traitement des données, nous recherchons un Ingénieur Data (H/F), pour compléter une équipe composée d'une dizaine de personnes. Vous évoluerez sur un poste très technique, avec un peu de relation client. Vous serez le garant du traitement d'intégration et d'exportation des données dans le logiciel métier via SSIS. Vos missions : - Développer et maintenir des flux ETL pour gérer les données d'import et d'export - Être en contact régulier avec les clients (téléphone, visio)[...]

photo Guide-interprète

Guide-interprète

Emploi

Castelnaud-la-Chapelle, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Afin de renforcer ses équipes pour la période estivale, le château de Castelnaud recrute un(e) guide animateur(trice) bilingue H/F en contrat saisonnier à temps complet du 1er juillet au 31 août 2026. Sous les directives des responsables de l'accueil et de la boutique de Castelnaud et de leurs assistantes, vous contribuerez à offrir une expérience culturelle et touristique exceptionnelle à nos visiteurs et serez amené(e) à : - Accueillir chaleureusement, renseigner et guider les visiteurs - Effectuer les visites guidées, animations et démonstrations destinées au public individuel et aux groupes adultes en langue française et langue anglaise - Assurer les visites, ateliers pédagogiques et démonstrations aux groupes scolaires en langue française - Mener les différentes missions de médiation à destination des groupes et individuels - Intervenir en costume tel que le prévoient certaines visites et ateliers - Participer au bon fonctionnement de la boutique-librairie du château - Effectuer des travaux de recensement et d'études de la collection du musée de la guerre au Moyen-Age - Participer à l'entretien des espaces communs et des espaces d'accueil - Participer à la surveillance[...]

photo Opérateur(trice) de prod en montage-assemblage mécanique

Opérateur(trice) de prod en montage-assemblage mécanique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Pays de Clerval, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

À la recherche d'un cadre de travail agréable et empreint de verdure ? Excellente nouvelle ! Notre client est établi à Clerval, une charmante commune nichée au nord du département du Doubs. Spécialisée dans la fabrication de pièces métalliques de haute qualité, l'entreprise recherche actuellement de nouveaux talents (H/F) pour renforcer leur équipe. Si vous êtes en quête d'un poste où l'exigence de précision et d'excellence est primordiale, poursuivez votre lecture. Pour répondre aux besoins de notre client, nous sommes à la recherche d'opérateurs de production pour travailler sur des machines spécialisées dans l'usinage, le fraisage et le tournage de pièces. Vous serez responsable de la fabrication et de l'assemblage de pièces métalliques selon les normes de qualité les plus strictes. Vos principales missions incluront la conduite des machines, l'inspection visuelle des pièces, le contrôle de la qualité, ainsi que le respect des procédures de sécurité, etc... . La mission s'effectue en équipe 3x8, vous offrant ainsi une flexibilité dans les heures de travail. Si vous êtes méticuleux(se), précis(e) et avez une première expérience en tant qu'opérateur(trice) en[...]

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Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Emploi

Morlaix, 29, Finistère, Bretagne

Avec l'appui de la direction du campus de Morlaix, de la responsable d'appui aux parcours, et en étroite collaboration avec l'équipe pédagogique, vous assurez les missions suivantes afin de déployer les formations AES, et ES-EJE-ASS du campus de Morlaix : - La coordination pédagogique des modules de formation y compris en termes de certification, - La coordination de parcours de formation des apprenants, - Les interventions en face à face en groupe formation ou en pluri formation en salles de cours ou en amphi, - L'animation des groupes, - La participation à l'évaluation des compétences des apprenants, - La contribution au développement des partenariats avec les sites qualifiants notamment à travers les visites de stage et les liens avec les terrains professionnels, - La mobilisation du réseau professionnel pour recruter les intervenants occasionnels, - La contribution à l'élaboration de l'ingénierie pédagogique, - La participation au développement de l'offre d'ASKORIA, - La contribution à l'élaboration de l'ingénierie pédagogique. VOS ATOUTS ? Des compétences métier. Vous disposez de compétences en ingénierie pédagogique et en animation de séquences de formation ; vous[...]

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Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

Emploi Restauration - Traiteur

Balaruc-les-Bains, 34, Hérault, Occitanie

*** L'employeur sera présent au Forum Emploi le mardi 10 février de 9h à 13h, Salle G. Brassens, 134 Quai des moulins à Sète, parking Mas Coulet *** L'enseigne Feuillette, réputée pour son univers gourmand et chaleureux, ouvre prochainement ses portes à Balaruc et recherche 3 vendeurs(ses). POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Chez Feuillette, vous rejoindrez une entreprise familiale, chaleureuse et ambitieuse, portée par des valeurs fortes : passion, excellence, entraide. Depuis 10 ans, Feuillette se développe dans toute la France. Nous comptons plus de 100 magasins sur tout le territoire. VOS MISSIONS PRINCIPALES : Animer et développer les ventes au quotidien : accueil des clients, mise en valeur des produits et dynamisation de l'espace de vente dans le respect des standards Feuillette. Organiser : suivi des commandes, gestion des caisses et suivi des indicateurs de performance pour optimiser le fonctionnement du point de vente. Encadrer avec proximité : accompagner les équipes, transmettre l'excellence commerciale et créer une dynamique de motivation et d'engagement. Garantir une expérience client irréprochable : veiller à la qualité du service, à la propreté des espaces et[...]

photo Chauffeur / Chauffeuse de car

Chauffeur / Chauffeuse de car

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Manpower BLOIS recherche pour son client, un leader mondial du transport de voyageurs, offrant des solutions de mobilité innovantes et durables. Engagé à améliorer la qualité de vie des communautés en proposant des services de transport fiables et respectueux de l'environnement. L'entreprise valorise l'innovation, la diversité et l'inclusion. Ils encouragent leurs employés à développer leurs compétences et à évoluer professionnellement au sein de l'entreprise. -Assurer le transport sécurisé et ponctuel des passagers sur les lignes urbaines et interurbaines. -Veiller à la satisfaction des passagers en offrant un service courtois et professionnel. -Respecter les horaires et les itinéraires préétablis. -Effectuer des vérifications régulières du véhicule pour garantir son bon fonctionnement. -Collaborer avec l'équipe de maintenance pour signaler et résoudre les problèmes techniques. -Maintenir la propreté et l'ordre à bord du véhicule. -Expérience préalable en tant que chauffeur d'autobus ou d'autocar. -Excellentes compétences en communication et en service à la clientèle. -Capacité à gérer les situations d'urgence avec calme et efficacité. -Sens de l'orientation[...]

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Ouvrier / Ouvrière serriste

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Léger-les-Vignes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

** Job dating aux Serres de la Piogerie, mardi 17 février 2026 - sur inscription uniquement via le formulaire en ligne (lien indiqué ci-dessous) ** Pour la saison 2026, les Serres de la Piogerie recrutent des agents de production/ouvriers serristes H/F sur notre site de Bouaye et de Saint-Léger-Les-Vignes. CDD à compter de Mars 2026 pour une durée de 8 mois. Vous aurez les missions suivantes : - Assurer la récolte des tomates selon les consignes données par les responsables - Effectuer l'entretien des cultures (effeuillage, taille, palissage, descente) - Environnement de travail sous serre. Poste du Lundi au Vendredi en horaire de journée (Contrat 35H par semaine avec compteur d'heures) : Embauche entre 6H30 et 8H30 - Fin de journée entre 14H30 et 17H30 selon la saison Possibilité de travailler le samedi matin les semaines avec jours fériés. Conditions de candidature : Être disponible à minima jusqu'à fin Août 2026 Être véhiculé(e) ou disposer d'une solution de covoiturage, le site n'étant pas desservi par les transports en commun de Mai à Août Aucune formation n'est requise, mais la compréhension orale du français est nécessaire. Rémunération : 12,02€/brut + prime[...]

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Emploi Tourisme - Loisirs

Pouliguen, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Rejoignez une des associations les plus actives du paysage social et éducatif français ! Nous œuvrons pour la défense du droit aux loisirs, à l'éducation et à la culture pour tous. Nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) en CDD Vos missions : ORGANISATION ET ACCUEIL L'organisation des petits déjeuners / Déjeuner et / ou Diner L'accueillir et le service des clients lors des repas D'assurer en équipe l'entretien des chambres et salles de bain Garantir le bien-être des personnes accueillies au sein de la structure VEILLE A LA PROPRETE Le débarrassage et nettoyage de la salle de restauration après les services S'assurer de la propreté et de l'ordre des espaces communs tels que les salles à manger, les salles de jeux et les lieux de loisirs Assurer le ménage ainsi que le service et la plonge ENTRETIEN DE LA STRUCTURE Entretien des locaux divers (peinture, tailles des haies .) Lingerie Conditions de travail : Statut : employé Type de contrat: CDD de février à septembre 2026 Durée du travail : 35h semaine Etre impérativement disponible aussi bien en semaine que les week-ends Rémunération : Pour l'indice 257 du groupe A de la convention ECLAT (brut 1 858.11€ sans prime[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Tonneins, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

La Fondation recherche un Directeur pour l'EHPAD Le Soleil d'Automne situé sur la commune de Tonneins (47) et dans un parc arboré de trois hectares. L'établissement accueille 50 résidents, dispose d'un PASA de 12 places ainsi que d'un Pôle Ressources de Proximité accueillant, mensuellement en journée une dizaine de personnes âgées isolées. Une équipe de 34 salariés assure leur accompagnement. Rattaché à la Direction des activités Médico-sociales, Jeunesse et Soins, vous pilotez le fonctionnement de l'établissement dans toutes ses dimensions, en cohérence avec le projet stratégique de la Fondation. * Pilotage stratégique et qualité de l'accompagnement * Elaborer, mettre en œuvre et évaluer le projet d'établissement * Garantir la qualité, la sécurité et la continuité de l'accompagnement des résidents * Développer une logique de parcours et une ouverture de l'établissement sur son environnement * Management des équipes * Encadrer, animer et fédérer les équipes autour d'un projet porteur de sens * Assurer la gestion des RH : développement des compétences, dialogue social et qualité de vie au travail * Veiller à l'appropriation des valeurs et de la culture de la Fondation[...]

photo Agent / Agente de conditionnement

Agent / Agente de conditionnement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cornillé-les-Caves, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Envie d'un poste qui a du moelleux ? Manpower recrute des Agents de conditionnement IAA H/F pour son client à Cornillé-les-Caves. Spécialisée dans la fabrication de fromages à pâte molle de haute qualité, cette entreprise recherche des profils rigoureux, dynamiques. et qui aiment quand tout roule (surtout en bout de chaîne). Quel que soit votre poste, les incontournables : - Respect des normes d'hygiène et sécurité - Suivre une cadence - Port de charges et un travail debout Toujours intéressé(e) ? Si tu lis la suite tu en sauras plus sur tes missions : Conditionnement / Emballage : -Approvisionnement des lignes -Vérification des poids et formes des produits -Mise sur machine -Emballage des produits -Mise en cartons ou sur palettes -Contrôles qualitatifs et quantitatifs -... . Horaires du lundi au samedi, le dimanche peut être travaillé de façon exceptionnel et majoré L'amplitude horaires en 2*8 lundi au vendredi : 6h 12h56 ou 12h46 21h et le samedi 5h 11h56 ou 11h46 19h Site non-accessible en transports en commun Indemnité de fin de mission : 10% de votre salaire brut Indemnité de congés payés : 10% de votre salaire brut Indemnité de transport [...]

photo Agent / Agente de fabrication dans l'agroalimentaire

Agent / Agente de fabrication dans l'agroalimentaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cornillé-les-Caves, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Envie de travailler en industrie et de développer vos compétences en agroalimentaire ? Manpower recherche pour son client, situé à Cornillé-les-Caves, des Agents de fabrication IAA H/F. Entreprise familiale spécialisée dans le fromage à pâte molle haut de gamme, elle allie savoir-faire traditionnel et production moderne. Ici, on fabrique avec passion. et ça sent bon la réussite ! Les missions Quel que soit votre poste, les incontournables : - Respect des normes d'hygiène et sécurité - Suivre une cadence - Port de charges et travail debout Toujours intéressé(e) ? Si tu lis la suite tu en sauras plus sur tes missions : -Coulage et Moulage -Saumurage -Égouttage -Démoulage -Lavage des moules et claies -Roulage et triage des fromages - -... Horaires du lundi au samedi, le dimanche peut être travaillé de façon exceptionnel et majoré L'amplitude horaires est de 2h le matin et 22h le soir Site non-accessible en transports en commun Indemnité de fin de mission : 10% de votre salaire brut Indemnité de congés payés : 10% de votre salaire brut Indemnité de transport Prime de fin d'année et de vacances (sous conditions d'ancienneté) Vous partez en mission[...]

photo Conseiller commercial / Conseillère commerciale sédentaire

Conseiller commercial / Conseillère commerciale sédentaire

Emploi

Gondreville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Starto, la marque 100 % digitale du Groupe Premista, simplifie le crédit depuis 2014. Spécialiste de la solution de financement sur mesure, nous proposons des solutions rapides, innovantes et transparentes, en partenariat avec les plus grandes banques françaises. Notre ADN : agilité, réactivité et performance, avec la solidité d'un groupe reconnu. En nous rejoignant, vous bénéficierez : - Des formations certifiantes dès votre arrivée - Accompagnement complet sur nos méthodes de vente, nos outils et les normes de nos partenaires, dès l'intégration - Un environnement stimulant (espaces collaboratifs, restauration et détente), avec des outils digitaux exclusifs - La reconnaissance de la performance et la valorisation de l'esprit d'équipe - Une culture fondée sur la collaboration, le goût du challenge et le développement des compétences - De réelles opportunités d'évolution interne Afin de poursuivre notre développement, nous recherchons un(e) Conseiller(ère) Commercial(e) sédentaire pour notre siège de Gondreville (54). Poste à pourvoir dès le 26/02/2026. Au sein de l'équipe d'Abderrahim (environ 20 collaborateurs), vous accompagnez vos clients à chaque étape de leur projet,[...]

photo Conseiller / Conseillère en assurances

Conseiller / Conseillère en assurances

Emploi

Gondreville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

PAA (Prêt à Assurer), filiale du Groupe Premista, est un courtier spécialisé en assurance santé en forte croissance depuis 2018. Depuis son intégration au Groupe Premista en 2022, PAA a doublé son chiffre d'affaires, renforcé sa position sur le marché et maintenu la qualité de service comme priorité. Parce que chez PAA, vous trouverez : - Des formations certifiantes dès votre arrivée - Un accompagnement complet sur nos méthodes de vente, nos outils et les normes de nos partenaires, dès l'intégration - Un environnement stimulant (espaces collaboratifs, restauration et détente), avec des outils digitaux exclusifs - La reconnaissance de la performance et la valorisation de l'esprit d'équipe - Une culture fondée sur la collaboration, le goût du challenge et le développement des compétences - De réelles opportunités d'évolution interne Afin de poursuivre notre développement, nous recherchons un(e) Conseiller(ère) Commercial(e) en mutuelle pour notre siège de Gondreville (54). Poste à pourvoir dès le 2 février 2026. Au sein de Prêt à Assurer, vous intégrez l'équipe de Marie (environ 20 personnes) experte en Mutuelle. Vous conseillez vos clients dans le choix de solutions adaptées[...]

photo Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lanester, 56, Morbihan, Bretagne

Vous maîtrisez le management, le développement commercial, et avez à cœur d'accompagner les publics vers l'emploi pour contribuer concrètement à leur insertion ? Vous souhaitez exercer un métier porteur de sens, où l'humain est au centre des priorités ? Rejoignez-nous pour être acteur d'un projet social ambitieux, collectif et riche en valeurs humaines. Nous recrutons aujourd'hui, en prévision du départ à la retraite de notre Responsable actuel. En lien avec la directrice de l'association, et au sein d'une équipe à taille humaine de 8 personnes, vous assurez le management et l'animation d'une partie de cette équipe. Vous assurez l'accompagnement des équipes, la relation clients et la prospection de nouveaux partenariats. Vous assurez le développement, la coordination et le pilotage des activités de l'association. Votre poste en actions : Développement et relation clients Prospecter de nouvelles missions et développer l'activité Établir les devis et participer aux réponses aux appels d'offres Fidéliser et accompagner les clients Représenter l'association auprès des partenaires et des institutions Coordination et suivi des activités Organiser et piloter les missions [...]

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Agent / Agente de propreté tertiaire

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Sainte-Marie-aux-Chênes, 57, Moselle, Grand Est

Groupe Indépendant Français de services aux entreprises, acteur de référence dans son secteur d'activité, GSF a bâti son développement sur la qualité de sa relation client et sur l'excellence de ses prestations. Avec plus de 150 Etablissements en France ainsi qu'à l'international (Canada, USA, Grande-Bretagne...), les équipes du Groupe agissent en véritables ingénieurs de l'Hygiène, de la Propreté et du Multiservice, avec une expertise reconnue dans les nombreux secteurs d'activité. S'appuyant sur son modèle de croissance responsable, le Groupe a depuis plus de 60 ans su faire de sa Culture d'Entreprise, basée sur des valeurs d'excellence et sur l'importance accordée à l'humain, le moteur d'une croissance ininterrompue depuis sa création, avec un CA de plus d'un milliard d'euros. GSF recrute pour le compte de son client basé sur le secteur de Briey , un agent de nettoyage en CDI Vous effectuez le nettoyage au sein d'une usine le nettoyage des parties communes, des sanitaires et des bureaux, passage de machine Poste à pourvoir du lundi au vendredi de 06h00 à 10h00 => grâce à l'étendue de notre réseau, d'un emploi proche de chez vous, => planning adapté à vos disponibilités, =>[...]

photo Encadrant(e) d'unité de soins et d'activités paramédicales

Encadrant(e) d'unité de soins et d'activités paramédicales

Emploi Hôpitaux - Médecine

Grandvilliers, 60, Oise, Hauts-de-France

Le Centre Hospitalier de Grandvilliers (60-Oise) recherche un encadrant d'unité de soins et d'activité paramédicale (profil Cadre de santé paramédical DE ou infirmier DE coordinateur) H/F pour son EHPAD/USLD - poste à temps plein - disponible au 1er mai 2026 Description générale du poste : o Organiser l'activité de soins et des prestations associées dans le cadre du projet d'établissement, des orientations stratégiques de la Direction et des exigences réglementaires. o Manager l'équipe (environ 55 ETP) et coordonner les moyens de l'établissement, en coopération étroite avec l'IDEC,en veillant à l'efficacité et la qualité de la prise en soin et à la déclinaison opérationnelle du projet d'établissement au sein des unités. o L'encadrement est assuré conjointement avec l'IDEC , dans une logique de complémentarité, de continuité de fonctionnement et de suppléance réciproque, représentant un périmètre global d'environ 110 ETP. o Développer les compétences individuelles et collectives o Développer la culture du signalement et gérer les risques Missions générales L'encadrant d'unité de soins et d'activités paramédicale manage en collaboration avec le médecin coordonnateur, en[...]

photo Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Emploi Social - Services à la personne

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Expérience dans la fonction et connaissance du secteur d'activité Diplôme d'Etat du secteur social ou équivalent : ASS, CESF, ES, ME Non cadre-Groupe 5 selon diplôme et ancienneté - Accords CHRS MISSIONS Le coordinateur de l'accueil de jour, sous la responsabilité du chef de service hébergement et accueil de jour Femmes de Paroles, est un travailleur social qui effectue une mission complémentaire de coordination du service. La coordination doit permettre d'organiser le travail et d'accompagner l'équipe au quotidien pour le bon fonctionnement du service. En lien avec le chef de service, le coordinateur assure la cohérence des actions dans la mise en œuvre du projet global de l'accueil de jour dans le cadre du projet associatif et des recommandations de bonnes pratiques de la Haute Autorité de Santé. En parallèle, le travailleur social coordinateur assure également les missions d'accueil, d'information et d'orientation du public accueilli. Pour cela il mène et participe à : La coordination de l'équipe de l'accueil de jour L'animation des permanences d'accueil Des actions partenariales, éducatives et sociales L'expertise socio-éducative La gestion de site. COORDINATION D'EQUIPE[...]

photo Cadre administratif / Cadre administrative ventes

Cadre administratif / Cadre administrative ventes

Emploi

Yvetot, 76, Seine-Maritime, Normandie

Donnez du sens aux parcours et aux réponses apportées Vous impulsez une dynamique de décloisonnement des réponses aux besoins des personnes accompagnées. En lien étroit avec l'équipe et les partenaires, vous structurez et pilotez les plans d'actions, intervenez sur les situations les plus complexes et veillez à la qualité du suivi, des analyses et du partage d'informations. Faites vivre une animation territoriale engagée Vous concevez et déployez une stratégie d'animation territoriale favorisant la coopération, l'intelligence collective et l'évolution des pratiques. Vous fédérez les acteurs sanitaires, sociaux et médico-sociaux, animez des réseaux et des groupes de travail, participez aux instances de pilotage et contribuez à la construction de réponses coordonnées et innovantes. Accompagnez la montée en compétences et l'innovation Vous identifiez les besoins du territoire, développez des actions de sensibilisation et de formation co-construites, et soutenez les acteurs dans l'émergence et le déploiement de dispositifs innovants. Vous valorisez les expériences, capitalisez les données et favorisez la diffusion des savoirs au service de l'amélioration des pratiques. Portez[...]

photo Administrateur / Administratrice informatique

Administrateur / Administratrice informatique

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Élancourt, 78, Yvelines, Île-de-France

G-SYS Consulting recherche pour son client grand compte un Administrateur Windows H/F. Créée en 2001, G-SYS Consulting, est une Entreprise de Service Numérique spécialisée dans les métiers de l'infrastructure. Nous avons plusieurs cordes à notre arc, ainsi nous accompagnons essentiellement nos collaborateurs dans les domaines suivants : système, réseau d'entreprise, sécurité physique, stockage, sauvegardes, bases de données, chefferie de projet technique. Nous proposons à nos collaborateurs des opportunités de missions en prestation auprès de grands groupes sur l'ensemble de la France et en CDI majoritairement. Notre processus de recrutement : 1. Premier échange téléphonique pour faire connaissance et comprendre votre projet professionnel. 2. Une auto-évaluation technique vous sera envoyée par mail. 3. Entretien technique. 4. Présentation client si votre profil est retenu. Nos engagements : - Tout au long du processus de recrutement, nous nous engageons à vous faire un retour concernant votre candidature quel qu'en soit l'issue. - G-SYS consacre plus de 6% de sa masse salariale à la formation chaque année et s'engage à former[...]

photo Event manager

Event manager

Emploi Négoce - Commerce gros

Colombes, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Les équipes Sales GMS PepsiCo France recherchent leur futur(e) Trade Marketing Manager en CDD, du 1er février au 30 juin 2026. Votre quotidien avec nous : Chez PepsiCo nous attachons une grande importance à notre marketing en point de vente. En effet chaque visite d'un magasin par un shopper est une opportunité pour nos marques Lipton, Pepsi, Doritos et Lays' de communiquer faisant ainsi du magasin un véritable media. La personne en poste sur cette mission (CDD du 1er février au 31 juin 2026) sera intégrée à l'équipe Shopper Marketing (trade marketing). Elle aura pour mission principale la mise en place d'un évènement clients GMS en lien avec les équipes commerciales Senior et les équipes marketing. Il/ elle sera rattaché(e) au Shopper Marketing Lead. Tâches & responsabilités : Être le bras droit du Shopper Lead pour la conception, l'orchestration, la coordination et le déploiement d'un évènement commercial majeur (Growth Summit 26-27) qui se tiendra en juin 2026 Cet évènement engage l'ensemble des fonctions commerciales (ventes/ marketing/ ecommerce etc) mais aussi logistiques/ RSE etc. La personne aura pour responsabilité de Concevoir le contenu de l'évènement[...]

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Responsable méthodes et process

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Plessis-Robinson, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

LHH recrute des nouveaux talents Support amélioration continue (F/H) pour notre client basé au Le Plessis- Robinson (92 350) pour une mission en intérim dès que possible jusqu'au 30 septembre 2026 Vous serez intégré à l'équipe Amélioration Continue sur le site du Plessis - Robinson. Vos principales missions seront de supporter le déploiement de la Culture Amélioration Continue et d'apporter votre soutient à la gestion de projets d'amélioration. Missions - Organiser les différentes communication autour de l'amélioration continue (Lean-Kfé, Corner,...) -Piloter l'outil CPI System pour la France et participer à son amélioration -Piloter le suivi des coaching des candidats Green-Belt et Black-Belt - Participer au pilotage et réalisation de projets d'amélioration - Profil Green Belt certifié Lean Six Sigma - Vous avez une bonne maîtrise de l'Anglais. -Vous avez déjà réalisé une expérience similaire. Localisation : Le Plessis Robinson Contrat d'intérim de longue durée. La prise de poste est ASAP

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Champigny-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Contexte Champigny-sur-Marne (77 883 habitants, 3e ville du Val-de-Marne) s'engage pour l'éducation, la parentalité et la petite enfance. Au sein de la Direction de l'Éducation et de la Petite Enfance, les établissements d'accueil du jeune enfant (EAJE) participent à la politique éducative de la Ville, en mettant en oeuvre des pratiques pédagogiques innovantes autour du langage, du mouvement, de la nature et de la culture. Vos missions principales Accueillir et accompagner les familles et les professionnels de la petite enfance (assistantes maternelles ou assistants maternels) Pilotage de l'établissement et de l'activité Mener des actions de professionnalisation, notamment de l'accueil individuel : Assurer l'animation du RPE Gestion administrative, financière et budgétaire du RPE Encadrement de l'équipe Conditions d'exercice Poste à temps complet : 36h30/semaine - 1607h annuelles Horaires variable en fonction des besoins - RPE ouvert de 9h00 à 17h00 Participation à des temps en dehors des heures d'accueil : réunions, événements deux fois par an Profil recherché Vous êtes passionné(e) par la Petite Enfance, rigoureux(se), engagé(e) et animé(e) par la qualité du service[...]

photo Agent / Agente d'accueil touristique

Agent / Agente d'accueil touristique

Emploi

Basse-Terre, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Offre en apprentissage en alternance dans le secteur de l'hôtellerie pour un poste de chargé d'accueil touristique et de loisirs (RMFP). Ce contrat en alternance permet d'acquérir des compétences opérationnelles en accueil, information touristique, orientation des visiteurs et gestion des réservations, au sein d'une structure d'accueil et de loisirs. Les missions incluent l'accueil physique et téléphonique, la diffusion d'informations pratiques et patrimoniales, la coordination d'activités de loisirs et l'accompagnement des publics lors d'événements. L'activité implique la gestion quotidienne des espaces d'accueil, la collaboration avec les équipes opérationnelles et le respect des procédures de qualité de service. L'apprentissage offre une formation mixte entre entreprise et centre de formation, favorisant l'immersion professionnelle, la maîtrise des outils de[...]

photo Agent / Agente d'accueil touristique

Agent / Agente d'accueil touristique

Emploi

Pointe-à-Pitre, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Offre en apprentissage en alternance dans le secteur de l'hôtellerie pour un poste de chargé d'accueil touristique et de loisirs (RMFP). Ce contrat en alternance permet d'acquérir des compétences opérationnelles en accueil, information touristique, orientation des visiteurs et gestion des réservations, au sein d'une structure d'accueil et de loisirs. Les missions incluent l'accueil physique et téléphonique, la diffusion d'informations pratiques et patrimoniales, la coordination d'activités de loisirs et l'accompagnement des publics lors d'événements. L'activité implique la gestion quotidienne des espaces d'accueil, la collaboration avec les équipes opérationnelles et le respect des procédures de qualité de service. L'apprentissage offre une formation mixte entre entreprise et centre de formation, favorisant l'immersion professionnelle, la maîtrise des outils de[...]

photo Agent / Agente d'accueil touristique

Agent / Agente d'accueil touristique

Emploi

Anse-Bertrand, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Offre en apprentissage en alternance dans le secteur de l'hôtellerie pour un poste de chargé d'accueil touristique et de loisirs (RMFP). Ce contrat en alternance permet d'acquérir des compétences opérationnelles en accueil, information touristique, orientation des visiteurs et gestion des réservations, au sein d'une structure d'accueil et de loisirs. Les missions incluent l'accueil physique et téléphonique, la diffusion d'informations pratiques et patrimoniales, la coordination d'activités de loisirs et l'accompagnement des publics lors d'événements. L'activité implique la gestion quotidienne des espaces d'accueil, la collaboration avec les équipes opérationnelles et le respect des procédures de qualité de service. L'apprentissage offre une formation mixte entre entreprise et centre de formation, favorisant l'immersion professionnelle, la maîtrise des outils de[...]

photo Agent / Agente d'accueil touristique

Agent / Agente d'accueil touristique

Emploi

Petit-Bourg, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Offre en apprentissage en alternance dans le secteur de l'hôtellerie pour un poste de chargé d'accueil touristique et de loisirs (RMFP). Ce contrat en alternance permet d'acquérir des compétences opérationnelles en accueil, information touristique, orientation des visiteurs et gestion des réservations, au sein d'une structure d'accueil et de loisirs. Les missions incluent l'accueil physique et téléphonique, la diffusion d'informations pratiques et patrimoniales, la coordination d'activités de loisirs et l'accompagnement des publics lors d'événements. L'activité implique la gestion quotidienne des espaces d'accueil, la collaboration avec les équipes opérationnelles et le respect des procédures de qualité de service. L'apprentissage offre une formation mixte entre entreprise et centre de formation, favorisant l'immersion professionnelle, la maîtrise des outils de[...]

Ressources supplémentaires